工作描述：
1、職責概述
1、完成公司下達的月度gmv目標
2、負責區(qū)域內(nèi)所有商戶，保持商戶數(shù)的增長、業(yè)務(wù)覆蓋面的擴大。
3、組織實施新業(yè)務(wù)的開發(fā)工作。
4、指導bd完成月度gmv任務(wù)，以及月度拉新等。
5、負責下屬bd操作規(guī)范，流程
培訓與指導。
6、協(xié)同拜訪商戶，并通過協(xié)訪對下屬進行指導、幫助，提升下屬工作績效。
7、負責帶領(lǐng)團隊執(zhí)行公司的月度方案
8、負責轄區(qū)內(nèi)客戶投訴的第一時間處理
2、日常工作
1、完成公司下達的gmv、月度拉新任務(wù)及破獨；
2、負責監(jiān)督bd對商戶的日常拜訪維
護工作
3、將月度gmv指標分解至bd，并對下級gmv指標合理負責。
5、每日復(fù)盤當日的工作計劃完成情況，方案執(zhí)行跟蹤
6、每周、每月按績效評估表要求，與bd作績效面談、溝通，幫助bd提升工作成效；
7、按照公司規(guī)定時間完成協(xié)同拜訪和商戶的檢查工作。
8、針對下屬bd進行基礎(chǔ)
培訓，包括：餐品、店面裝修，價格等的制作、及各種市場輔助工具的使用、基礎(chǔ)營銷技能等。
10、每日主持召開晨會，通報業(yè)務(wù)情況，安排當日工作目標，幫助未達目標bd完成任務(wù)，及時向bd傳達公司、城市布置會議精神，統(tǒng)一思想。
任職資格說明：
1、年齡：23-35歲 2、性別：男女不限 3、學歷：大專以上
4、專業(yè)：
市場營銷、經(jīng)濟管理等專業(yè)
5、資歷要求：有兩年或以上互聯(lián)網(wǎng)、
餐飲、本地生活服務(wù)、020或者傳統(tǒng)
銷售主管工作經(jīng)驗。
6、知識和工作能力要求：
1） 熟悉營銷知識和了解當?shù)爻鞘袠I(yè)務(wù)市場狀況。
2） 有良好的溝通協(xié)調(diào)和駕御客戶的等能力。
3） 有分解5個以下bd的gmv和幫助完成的能力。
4） 能夠自覺自發(fā)工作；有求勝的欲望，有韌性，能適應(yīng)出差。
5） 工作態(tài)度積極，有吃苦耐勞的精神。
6） 有一定
數(shù)據(jù)分析能力和市場判斷能力。
7） 熟悉計算機操作。
8、相關(guān)
培訓要求：
銷售管理技巧、溝通技巧、談判技巧、員工績效管理等知識和技能的
培訓。
11、隨時了解競對動態(tài)，分析城市市場狀況，定時分析競對市場動態(tài)，反饋
cm。
12、組織實施新業(yè)務(wù)的開發(fā)，總結(jié)經(jīng)驗，推廣應(yīng)用。
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