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一、崗位職責：
1、 負責餐飲店日常營運管理，制訂門店銷售、毛利計劃，并指導落實；
2、 管理各部門員工，合理激勵員工，保持員工工作的高效率；
3、 負責訂貨及盤點，進行成本控制，嚴格控制損耗；
4、 保證單店的服務質量、維護單店的清潔衛生、進行單店安全管理；
5、 負責與總部的溝通，定期向總部、股東進行工作匯報。

二、崗位要求：
1、 身體健康, 品行端正，能吃苦耐勞
2、 有意愿在餐飲業謀求發展的有志青年。
3、 餐飲行業兩年以上工作經驗，管理崗位一年以上工作經驗。

三、福利待遇：
1、我們包吃?。。。?br />2、節假日加餐福利，并補休一天。
3、我們擁有多家連鎖酒店及餐飲，公司有完善的晉升和培訓機制。
優秀員工可晉升為雙店店長。
4、具有競爭力的薪資結構：底薪+績效+額外獎金